• Kết thúc tuần giao dịch vừa qua, VNINDEX có 6 tuần tăng điểm liên tiếp, động lượng tăng tích cực với đỉnh/đáy sau cao hơn, duy trì trên MA10/30 hướng lên và thanh khoản tăng dần qua các tuần => Khuynh hướng tiến với vùng 1350 - 1360 trong trung hạn. • Trên khung đồ thị ngày, VNINDEX xu hướng tăng ngắn và trung hạn được đảm bảo khi trên MA15/50 đều hướng lên, với hỗ trợ gần nhất tại 1295 - 1305. Số lượng CP trong Giai đoạn 2 - Tăng giá duy trì trên 60% thấp hơn so với tuần trước. Đồng thời, số lượng CP trong Giai đoạn 3 - Phân phối và Giai đoạn 4 - Giảm giá đang có dấu hiệu tăng nhẹ trở lại . Về độ rộng, số lượng CP duy trì trên MA15/50/200 đều bị suy yếu qua từng phiên và dưới mức trung bình 10 phiên gần nhất. Về độ sâu, số lượng CP tăng chỉ đặt 69 mã, chiếm áp đảo so với cp giảm nhưng giảm dần qua các phiên gần đây => Xu hướng thị trường chung "Có thể thay đổi", điều chỉnh từ tăng sang giảm. • Chiến lược giao dịch: - Với việc VNINDEX phiên thứ 5 và thứ 6 vừa qua tăng điểm chủ yếu là do cp vốn hóa lớn (Nhóm Ngân hàng và nhóm Vingroup) và khoảng cách giữa VN30 và VNINDEX được nới rộng => Dòng tiền đang luân chuyển dần qua cp vốn hóa lớn thay vì mid-cap như giai đoạn trước. Thị trường sẽ bị phân hóa và bước vào giai đoạn "Xanh vỏ đỏ lòng", "Rút củi đáy nồi" và khả năng nhóm Penny sẽ tăng trở lại hút dòng tiền đầu cơ tham gia. - Ngắn hạn VNINDEX đang trong tình trạng "Quá mua" dễ xảy ra tín hiệu phân kỳ đảo chiều nên khả năng sẽ có nhịp điều chỉnh. Nhưng do VNINDEX vẫn duy trì trên MA15 hướng lên thì thị trường chung chủa có gì phải đáng lo ngại, thời điểm để canh mua các cp riêng lẻ duy trì trong xu hướng tăng như: Chứng khoán, Cao su. - Trước mắt, Anh/Chị không mở vị thế mua mới và mua đuổi, chỉ mua nếu thị trường có nhịp điều chỉnh. Giai đoạn chỉ ưu tiên chốt lời nếu cp riêng lẻ tăng trong đầu phiên hoặc tăng rướn trong phiên. Trường hợp nêu cp vi phạm xu hướng tăng ngắn hạn hoặc đạt lãi kỳ vọng thì cân nhắc hạ tỉ trọng 1 phần. • Một số cổ phiếu tiềm năng: - Cao su: DPR PHR DRI - Chứng khoán: BSI FTS VCI • Chi tiết Anh/Chị xem thêm trong video link bên dưới 👇👇👇